KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT ANUGERAH LELANG INDONESIA DIPENGARUHI GAYA KEPEMIMPINAN, KERJASAMA TIM, KOMUNIKASI DAN MOTIVASI

Authors

  • Indar Anggraini Universitas Balikpapan
  • Misna Ariani Universitas Balikpapan
  • Imam Arrywibowo Universitas Balikpapan

DOI:

https://doi.org/10.36277/geoekonomi.v16i1.581

Keywords:

Leadership style, Teamwork, Communication, Motivation, Job Satisfaction

Abstract

This research was used to determine the influence of Leadership Style, Teamwork, Communication and Motivation on Job Satisfaction at PT Anugerah Lelang Indonesia. The population in this research is all employees of PT Anugerah Lelang Indonesia with a total of 35 respondents who will be used as samples. The type of research used is quantitative research with purposive sampling techniques and data collection through distributing questionnaires. This research method uses Smart-PLS data processing with an analysis model using outer model, inner model, basic equations and bootstrapping testing. Based on the results of this research, it shows that the variables of leadership style, teamwork, communication and motivation influence job satisfaction at PT Anugerah Lelang Indonesia

Downloads

Download data is not yet available.

References

Arsilah, N., Lie, D., Butarbutar, M., & Nainggolan, L. E. (2019). Pengaruh Kepemimpinan Dan Kepuasan Kerja Terhadap Disiplin Kerja Pada Balai Diklat Lingkungan Hidup Dan Kehutanan Pematangsiantar. Maker: Jurnal Manajemen, 4(2), 72–81. https:/doi.org/10.37403/maker.v4i2.100

Asral Kelvin Sahrain. (2022). Pengaruh Motivasi dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan PDAM Kabupaten Gorontalo. Tamaddun Journal of Islamic Studies, 1(1), 13–37. https:/doi.org/10.55657/tajis.v1i1.18

Busro, M. (2018). Teori-Teori Sumber Daya Manajemen Manusia. Prenada Media Group.

Edi Siregar, & Vidya Nourma Linda. (2022). Pengaruh Kompensasi, Komunikasi, Dan Beban Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pt. Pusaka. Jurnal Manajemen, 6(2), 25–36. https:/doi.org/10.54964/manajemen.v6i2.201

Hasibuan. (2020). Manajemen Sumber Daya Manusia. PT Bumi Aksara.

Hermanto. (2020). Pengaruh Kerjasama Tim dan Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan pada PT Infiniti Marine di Kota Batam. Pengaruh Kerjasama Tim Dan Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Infiniti Marine Di Kota Batam, 3, 1–50.

Karyaningsih, P. D. (2018). Ilmu Komunikasi (A. C (ed.)). Samudra Biru.

Mangkunegara. (2021). Sumber Daya Manusia.

Monyka Dayu Astuti, Khabib Alia Akhmad, & Esti Dwi Rahmawati. (2024). Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Institusi, Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Lingkungan Hidup Kota Surakarta. Jurnal Riset Manajemen Dan Ekonomi (Jrime), 2(3), 406–422. https:/doi.org/10.54066/jrime-itb.v2i3.2162

Nainggolan, N. T., Lie, D., Nainggolan, L. E., Tinggi, S., Ekonomi, I., Agung, S., & Utara, S. (2020). Pengaruh kerjasama tim terhadap kepuasan kerja yang berdampak pada kinerja Pegawai UPT SDA Bah Bolon Dinas Sumber Daya Air Cipta Karya dan Tata Ruang Provinsi Sumatera Utara. 6(3), 181–192. http:/ejournal.unida.gontor.ac.id/index.php/altijarah

Ndraha, M. I. K., Ndraha, A. B., Telaumbanua, Y., Komunikasi, P., Pemerintah, A., Dan, D., Buat, B. P. D., Ndraha, M. I. K., Ndraha, A. B., & Telaumbanua, Y. (2022). Penguatan Komunikasi Antara Pemerintah Desa Dan Bpd Buat Menghasilkan Produk Regulasi Desa Yang Berkualitas Di Desa Lolozasai Kecamatan Gido. Emba, 10(4), 1373–1380.

Rahmat, D., Jaya, P., Romdonih, F., Pamulang, U., Barat, P., Selatan, K. T., Pamulang, U., Barat, P., & Selatan, K. T. (2024). KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PADA KARYAWAN PT MAHADANA ASTA BERJANGKA CABANG KUNINGAN JAKARTA. 2(4), 2006–2016.

Setiyanto, A., & Indrasari, M. (2020). Pengaruh gaya kepemimpinan, kerjasama tim, komunikasi, dan kompensasi terhadap motivasi kerja pegawai kantor kesyahbandaran utama tanjung perak. Soetomo Business Review, 1(1), 27–40.

Supriadi, A., Kusumaningsih, A., Kohar, Priadi, A., Yusniar Mendo, A., L. Asi, L., Podungge, R., Amelia Nuryadin, A., Hakri Bokingo, A., & Utami, F. (2022). Manajemen Sumber Daya Manusia. In Kunststoffe International (Vol. 106, Issue 1).

Downloads

Published

2025-03-30

How to Cite

Anggraini, I., Ariani, M., & Arrywibowo, I. (2025). KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT ANUGERAH LELANG INDONESIA DIPENGARUHI GAYA KEPEMIMPINAN, KERJASAMA TIM, KOMUNIKASI DAN MOTIVASI. Jurnal GeoEkonomi, 16(1), 195–206. https://doi.org/10.36277/geoekonomi.v16i1.581

Issue

Section

Articles

Most read articles by the same author(s)

1 2 > >>